আইনজীবীরা চীন. সব চীনা আইনজীবীরা অনলাইন.


' স্বাস্থ্য বীমা পরিশোধ করতে অস্বীকার করে £, পাঁচশত বিল জন্য নতুন অসুস্থতা' - টেলিগ্রাফ


আমি হয়েছে ঢেকে সাল থেকে একটি বিরতি ছাড়া আমি এখন অসুস্থ হয়ে সঙ্গে একটি ফাটা সমস্যা কারণ আমি দেখেছি, একটি জিপি এর আগে বছর সম্পর্কে একটি শর্ত আমি জন্মের পর থেকে আমার তৃতীয় সন্তানের সালে করতে রাজি কভার কিছু ফাটাএই অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে নতুন উপসর্গ হয়, যা সম্পর্কহীন অন্য পরিস্থিতি. আমার জিপি লেখা হয়েছে দুইবার ব্যাখ্যা করার যে আমার বর্তমান শারীরিক সমস্যার ভাল যেতে পরেও অন্যান্য সমস্যা. পিছনে ধারণা আপনার থাকার প্রাইভেট মেডিকেল ইন্সুরেন্স ছিল এড়াতে ব্যাহত করার জন্য আপনার কাজ যদি আপনি করতে পারিনি নির্দিষ্ট একটি সময় জন্য কোন পদ্ধতি হতে পারে যে প্রয়োজন. যখন না, গ্রহণ, আপনার দাবি আপনি করতে হয়েছিল স্ব-ফান্ড. দুই দিন পরে আমি যোগাযোগ, এটি গ্রহণ যে আপনার প্রাক বিদ্যমান অবস্থার সাথে সম্পর্কিত করা হয় নি ইস্যু হাতে এবং সম্মত পরিশোধ করতে পারেন. ড, মেডিকেল ডিরেক্টর, তিনি বলেন:"শর্ত এই প্রকৃতির এবং যুক্ত উপসর্গ হতে পারে, অতিশয়, পৃথক উপর নির্ভর করে.

এটা, অতএব, গুরুত্বপূর্ণ মূল্যায়ন করতে এই অনুরোধের জন্য কভার এবং প্রাপ্তির বিস্তারিত তথ্য থেকে গ্রাহক এর কনসালটেন্ট বা জিপি করা অত্যাবশ্যক এই প্রক্রিয়া."এই ইনস্ট্যান্সের মধ্যে, আমরা একটি প্রাথমিক সিদ্ধান্তের উপর ভিত্তি করে তথ্য আমরা পেয়েছি, থেকে গ্রাহকের কনসালট্যান্ট.

এই তথ্য না এটি স্পষ্ট যে, তার বর্তমান অবস্থা ছিল না অংশ, একটি প্রাক বিদ্যমান শর্ত, যা বাদ অধীনে তার নীতি শর্তাবলী."ড পর্যবসিত:"আমরা খুব দুঃখিত সমস্যার জন্য, গ্রাহক সম্মুখীন হয়েছে এবং কোন মর্মপীড়া এই সৃষ্ট হতে পারে."পরামর্শক ছিল চার্জিং কম আপনি দেওয়া ছিল, যা তৈরি জন্য কিছু জটিলতা পেয়ে আপনার টাকা ফিরে. এখন £ বিল জন্য স্ক্যান এবং £, বিল জন্য হাসপাতালে এর ফি ঢেকে হয়েছে, বিয়োগ একটি £ জন্য বাড়তি হিসেবে প্রতিটি স্ক্যান স্থান গ্রহণ, তিন দিন আগে, নীতি, এর নবায়ন ও পদ্ধতি এটা পরে. একটি বাড়তি জন্য প্রযোজ্য প্রতিটি নীতি বছর প্রশ্ন আরও £ বিল যা ছিল ভুল করে পাঠানো হয়েছে হাসপাতালে এখন হয়েছে দ্বারা. এদিকে, বায়োপসি আসছে আউট পরিষ্কার, এবং অন্যান্য সংশ্লিষ্ট স্বাস্থ্য সমস্যার সমাধান, আপনি অর্জিত হয়েছে, আপনি বলতে কি, কিছুটা ভাল হয়, এবং উল্লেখযোগ্যভাবে সস্তা বীমা অন্যত্র একটি ব্রোকার মাধ্যমে. যে পয়েন্ট আউট, আপনি এবং আপনার পরিবারের দেওয়া হতে পারে জন্য কভার অধীনে একটি সম্বন্ধ প্রকল্প সম্পর্কিত আপনার স্বামী এর সাবেক কর্মসংস্থান. এই যেত সক্রিয় প্রাক বিদ্যমান শর্ত আচ্ছাদিত করা পরিবর্তে, বিভিন্ন বিকল্প আপনি গ্রহণ, আপনি আনা, ফিরে বর্গ এক সংক্রান্ত প্রাক বিদ্যমান শর্ত.